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Potenzialentfaltung und Innovationskraft in einer komplexen Arbeitswelt

Der digitale Wandel fordert Fach- und Führungskräfte, sich auf strategischer Ebene mit veränderten Geschäftsmodellen sowie der Vernetzung von Lebens- und Arbeitswelten auseinanderzusetzen. Um geeignete Lösungen für die anstehenden Herausforderungen im Team und des Unternehmens zu entwickeln, gilt es, mutig zu sein und um- oder auch neuzudenken.

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